Pergunte a um especialista: nossas leituras favoritas

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Pergunte a um especialista: nossas leituras favoritas

Quando eu era criança, pensei que a palavra dos adultos era a palavra de Deus. Isso era especialmente verdadeiro quando se tratava de meus pais. Eu estava ansioso e paranóico, com um caso leve de TOC, sempre correndo para minha mãe pensando que eu estava doente, sempre incomodando meu pai sobre como lidar com coisas sociais. Crescendo em uma cidade pequena, onde havia poucos reflexos de pessoas queer como eu, eu desconfiava de mim mesma, sem confiança e com medo.

Meus pais eram as pessoas que me amavam de qualquer maneira, e quando me disseram para fazer algo, eu fiz. Eu dependia dos conselhos deles sobre como lidar com conflitos, gerenciar a ansiedade – e uma vez que me formei na faculdade, como fazer escolhas inteligentes sobre minha vida e carreira.

Mas, como todo mundo, fiquei mais velho. Ao longo dos anos, eu mudei. Mudei-me para uma cidade, viajei, conheci novas pessoas e formei opiniões e valores da minha autoria. Você pode imaginar como foi devastador quando percebi que esses valores nem sempre alinhar-se com as crenças dos meus pais. Eu tive que olhar para dentro e decidir por mim mesmo qual conselho eu iria – ou não – seguiria.

Provavelmente todos nós já experimentamos uma versão dessa história. Quando crianças, contamos com adultos para nos guiar. Quando adolescentes, olhamos para nossos amigos. Quando crescemos, temos nosso mentores, parceiros e aliados.

Mesmo assim, quanto mais velhos ficamos, mais difícil fica encontrar bons conselhos. À medida que aprendemos mais sobre o que queremos e quem somos, a orientação que buscamos se torna mais específica. Da mesma forma, somos mais cuidadosos com o que levamos a sério. Esses limites são empoderantes, mas com eles vem um desafio: encontrar pessoas em quem confiamos para nos guiar na direção certa.

Para mim, um bom conselho de trabalho tem sido o mais difícil de encontrar quando adulto. A força de trabalho muda com cada geração. Há muitas pessoas que podem se relacionar com os problemas que enfrentei. Mas menos podem me ajudar a resolvê-los no contexto de hoje.

No Ascend, queríamos abordar isso por meio de nossa coluna de conselhos,” Pergunte a um especialista.” Usamos esse espaço para conectar você, nossos leitores, com profissionais que compartilham suas experiências e valores. Você envie-nos perguntas sobre o que você está lutando e pedimos a um de nossos especialistas que responda pessoalmente.

Se você precisar de um pouco de orientação — esse recurso está disponível para você.

Leituras recomendadas

Pergunte a um especialista: Como faço para defender a mim mesmo no trabalho?
por Rachel Montañez
“Eu adoraria sua ajuda para entender a melhor forma de defender a mim mesmo no trabalho. Sempre me sinto desconfortável e nervosa ao conversar sobre advocacia como uma mulher de cor, e quero superar isso para continuar progredindo em minha carreira.”

Pergunte a um especialista: Como posso planejar uma carreira e uma família bem-sucedidas?
por Danna Greenberg
“Como as mulheres progridem em suas carreiras, voltam à escola e ainda têm filhos em uma idade razoável? Sei que é complicado e todo mundo é diferente, mas qualquer história de como as mulheres passam por um programa de MBA e gerenciam uma família é bem-vinda.”

Pergunte a um especialista: Como me torno um CEO?
por Sally Blount e Paul Leinwand
“Quero usar [minha nova função] como ponto de partida para crescer e avançar para um cargo executivo/C-suite um dia. Estou buscando qualquer conselho que você possa ter sobre maneiras de me destacar entre os concorrentes nesta posição de nível inferior”.

Pergunte a um especialista: Meus colegas não conseguem entender meu nome direito
por Talisa Lavarry
“Como alguém responde educadamente ao ser chamado pelo nome errado? Em muitas ocasiões, o chefe do meu chefe me confundiu com outro colega… Embora eu tenha grande respeito pelo meu colega, ainda luto para transmitir minha própria identidade única.”

Pergunte a um especialista: Eu congelo durante entrevistas de emprego
por Alice Boyes
“Eu tenho ótimas habilidades sociais, mas durante as entrevistas de emprego eu tenho dificuldades. Tenho dificuldade em lembrar respostas a perguntas que pratiquei de antemão… Tento reunir meus pensamentos sobre a melhor forma de responder, mas depois fico preso na minha cabeça e parecer hesitante… Como posso superar isso e melhorar nas entrevistas?”

Pergunte a um especialista: os membros da minha equipe continuam me deixando de fora
por Ruchika Tulshyan
“Eu trabalho em uma empresa iniciante muito pequena. Existem cinco funcionários em tempo integral, incluindo eu, o CEO e, às vezes, um estagiário. (…) Quando um dos meus colegas compartilhou sua tela durante uma reunião, sua janela de bate-papo ainda estava aberta e eu descobri que os outros três funcionários em tempo integral tinham um bate-papo em grupo que eles chamaram de ‘The Official Dream Team’. (…) Estou sendo superesensível ou isso é ostracismo intencional?”

Pergunte a um especialista: O que devo fazer se meu chefe estiver me iluminando?
por Mary Abbajay
“Como você navega trabalhando para um líder tóxico quando pode ver o impacto direto do comportamento dele em sua carreira? Por exemplo, se você trabalha com um líder que está se esgotando para garantir que não desenvolva as habilidades ou a experiência de que precisa…?”

Pergunte a um especialista: Devo aceitar uma posição de nível inferior?
por Jodi Glickman
“Me ofereceram um estágio em uma empresa na qual estou muito interessado, mas sinto que isso é um downgrade, considerando que trabalho em tempo integral há mais de dois anos. Devo considerar assumir uma posição de nível inferior, dado o mercado de trabalho agora?”

Gosta do que você vê? Este artigo foi adaptado de nosso boletim semanal.




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    Paige Cohen is a Senior Editor at Ascend.
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