Imperativos organizacionales en la era del Big Data

Imperativos organizacionales en la era del Big Data

Las más empresas vienen a realizar el vasto potencial que se encuentra en sus datos, el potencial de ofrecer más valor, tomar mejores decisiones de arriba a abajo, y hacer que los descubrimientos fundamentales que puedan “cambiar todo”. Los desafíos tecnológicos son legion, pero se ponen en comparación con los desafíos organizativos. De la falta de analistas analíticamente capaces, […]

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Más empresas están llegando a darse cuenta del enorme potencial que radica en sus datos, el potencial de ofrecer más valor, tomar mejores decisiones de arriba a abajo y hacer descubrimientos fundamentales que podrían «cambiar todo».

Los desafíos tecnológicos son legión, pero palidecen en comparación con los desafíos organizacionales. Desde la falta de analistas, gerentes y líderes analíticamente capaces hasta estructuras organizativas que inhiben el intercambio de datos, pocas de las organizaciones actuales son capaces de aprovechar las oportunidades que ofrece «Big Data». La solución de estos desafíos y la preparación de una organización es uno de los desafíos de gestión más importantes de nuestro tiempo.

En este seminario web de HBR, Thomas Redman analiza los principales problemas organizativos que debe resolver para aprovechar el Big Data.

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