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Actitudes asininas hacia la motivación

Actitudes asininas hacia la motivación

Lo que señaló que este psicólogo notó "la gran falacia de Babyass" es un supuesto administrativo inconsciente sobre las personas y cómo deben estar motivados. Resulta en el poderoso tratamiento de los objetos impotentes y en la perpetuación de las estructuras organizativas anacrónicas que destruyen el sentido del valor y el logro del individuo. Y es responsable de lo [...]
Conflictos que asolan a las empresas familiares

Conflictos que asolan a las empresas familiares

El trabajo de operar una compañía de propiedad familiar a menudo se complica gravemente por la fricción que surge de las rivalidades que involucran a un padre y su hijo, hermanos u otros miembros de la familia que ocupan cargos en el negocio, o al menos obtienen ingresos de ella. A menos que los directores se enfrenten a sus sentimientos de hostilidad, dice el autor, el negocio [...]
Elogio reevaluado

Elogio reevaluado

Estoy empezando a cuestionar la querida idea de que la gente disfruta siendo alabada. Me doy cuenta de que estoy en territorio hostil porque los elogios son quizás los más ampliamente utilizados y completamente respaldados por todas las técnicas de relaciones humanas. Padres, empresarios, psicólogos, maestros, todos parecen creer en su valor como una herramienta motivacional, una recompensa, una forma [...]