Las empresas deben rendir cuentas de sus promesas sobre la justicia racial

Cinco estrategias para garantizar buenas intenciones producen resultados significativos.
As empresas devem ser responsáveis por suas promessas sobre justiça racial

¿Tiene su oficina un problema de jerga?

La investigación muestra que usamos palabras de moda para impresionar a nuestros colegas, pero a menudo tienen el efecto contrario.

Por qué necesitamos repensar la «marca empleadora»

Muy a menudo no tiene nada que ver con el negocio principal.

Sacando el misterio del comportamiento de los inversores

Para la mayoría de las empresas, hay menos de 100 inversores que realmente importan. Así es como puedes entender, e incluso predecir, sus decisiones.

¿Puede escalar una empresa con personal voluntario?

Una empresa de juegos educativos repeja su estrategia de talento.

No hagas girar una historia mejor. Ser una mejor empresa

Las empresas con frecuencia contratan a las personas públicas cuando sienten que la marea de opinión se está convirtiendo en contra de ellos. Pueden estar enfrentando a los titulares desagradables y quieren que se vayan. "Somos mal entendidos", dirá el CEO de la compañía. "Solo tenemos que decirle mejor nuestra historia". A menudo hay algo de verdad para eso. Cuando me uní [...]

¿De qué sirven los accionistas?

Los inversores deben proporcionar dinero, información y disciplina. A menudo se quedan cortos.

Un enfoque innovador para financiar proyectos de RSE

La responsabilidad social corporativa sigue siendo un tema profundamente controvertido en los círculos de negocios. Los críticos argumentan que los CEO que desean apoyar las iniciativas sociales deben usar su propio dinero, no de los accionistas. En su opinión, la RSE es un impuesto de sigilo que deñe el proceso de creación de valor del capital. Si queremos redistribuir la riqueza, dicen, esperemos [...]

Cómo lo hice: ex CEO de Blockbuster habla sobre el combate con un accionista activista

La idea: Después de perder una pelea de proxy al inversionista activista Carl Icahn, el entonces CEO de Blockbuster se enfrentó a un nuevo obstáculo: la estrategia ejecutora frente a la oposición de la sala de juntas. Él mira hacia atrás en lo que podría haber hecho de manera diferente.

Cómo lo hice: el CEO de Maclaren habla sobre cómo aprender de un retiro

La idea: aunque Maclaren USA había pasado meses planeando cuidadosamente un retiro, cuando la noticia se filtró un día antes, la compañía no estaba preparada. Lo que siguió enseñó a su CEO algunas lecciones valiosas.

Caso práctico de HBR: ¿Debería el C-Suite tener un asiento «ecológico»?

Afirmado en mejorar sus ecocrevisuales, una empresa debe debatir la necesidad de un director de sostenibilidad principal.

Creación de valor en una crisis económica

A raíz de algunos mítines recientes del mercado de valores, la confianza del consumidor está rebotando lentamente de sus profundidades más bajas en décadas. Pero tomará mucho más que unos buenos días en Wall Street para restaurar la fe de las personas en las fuerzas positivas del libre mercado y la globalización. Una reciente encuesta de Harris muestra que nueve [...]

Dirigir por todas las razones equivocadas

La última primavera, di un discurso bastante impopular en una cena a la que asistió 400 de los directores más importantes de Canadá. La cena fue sostenida por el Instituto de Directores Corporativos para celebrar cuatro de sus becarios más distinguidos, y aproveché la oportunidad de argumentar que los directores, los accionistas y los reguladores están engañados al pensar que los tableros, [...]

Votos de los accionistas a la venta

Lo que pienses en el estilo de gestión de Carly Fiorina, ella es un táctico astuto. En la batalla de proxy acrimeus que rodea la fusión de 2002 Hewlett-Packard-Compaq, el grupo de apartamentos, encabezado por el ex CEO de HP, chillado por los disidentes antimérgicos con menos de un margen del 1%. Pero antes de que el lado de la Fiorina pudiera reclamar la victoria, los disidentes trajeron su traje, acusando [...]

Solo mi tipo

El índice de la única fotografía a a-mil palabras minimiza injustamente la importancia de las tipestiles. Los académicos y los vendedores han sabido durante mucho tiempo que la elección de la fuente en logotipos y la copia publicitaria influye en gran medida, la legibilidad, la memorabilidad y la percepción pública de la marca. Las empresas necesitan tipestiles que se adaptan a sus imágenes y reflejan sus intenciones. Para ayudarles a elegir las fuentes correctas para su [...]

El camino hacia la responsabilidad corporativa

Las empresas no se convierten en ciudadanos modelo de la noche a la mañana. La metamorfosis de Nike del niño del cartel para la irresponsabilidad a un líder en prácticas progresivas revela las cinco etapas del crecimiento organizacional.

Cómo restablecer la relación fiduciaria

No quiere que el gobierno determine lo que es legal por quién se captura, advierte al Fiscal General del Estado de Nueva York. Todas las empresas, y no solo las firmas de valores, deben reconocer su deber fiduciario a los clientes y los accionistas.

Cómo estamos arreglando Tyco

No es suficiente para reemplazar a la junta y barrer la suite ejecutiva. El nuevo equipo de administración en Tyco está aprendiendo que parte de su reforma más dura y efectiva se produce en profundidad en las entrañas de la compañía.